Coordinador Sr de cumplimiento normativo SPEI

<p><strong>Objetivo del rol:</strong></p> <p><strong>Ser la figura de Responsable de Cumplimiento Normativo SPEI</strong> </p> <p><strong>Responsabilidades principales:</strong></p> <p>Verificar el cumplimiento a la regulación aplicable al SPEI y obligaciones contenidas en la Circular 14/2017 “Reglas del Sistema de Pagos Electrónicos Interbancarios”, ejecutando las actividades y responsabilidades que recaigan en la figura del Responsable de Cumplimiento Normativo del SPEI, dentro de las cuales se encuentran, por mencionar algunas:</p> <p><br>Elaborar el informe anual (julio), dirigido al Director General de Spin by OXXO, que contenga los hallazgos y, en su caso, irregularidades e incumplimientos a las normas internas del SPEI identificados en el periodo de junio del año anterior a junio del año en curso, así como a la demás normativa aplicable al SPEI, las acciones adoptadas para corregirlos y el grado de avance y eficiencia de tales acciones.</p> <p><br>Elaborar un informe por escrito cuando detecte cualquier irregularidad o incumplimiento a las normas internas del SPEI, a más tardar el Día Hábil Bancario siguiente a aquel en que se detecte dicha irregularidad o incumplimiento.</p> <p><br>Trabajar en conjunto con el área de Continuidad para que sean notificadas las contingencias conforme lo establece la regulación del SPEI.</p> <p><br>Monitorear los cambios en la regulación aplicable a SPIN en materia del SPEI, con la finalidad de dar a conocer a las distintas áreas de SPIN nueva/cambios/derogación de la regulación y se evalúen los impactos.</p> <p><br>Supervisar el adecuado cumplimiento de la regulación aplicable, mediante la elaboración y ejecución de matrices de cumplimiento, con la finalidad de identificar posibles incumplimientos, comunicarlos a la Administración y dar seguimiento al plan de remediación.</p> <p><br>Asegurar que los manuales de procedimientos y políticas cumplan con la regulación aplicable al SPEI, mediante la revisión de estos, con la finalidad de evitar incumplimientos u observaciones por parte de las Autoridades.</p> <p>Coordinar la respuesta y seguimiento a los oficios de cualquier procedimiento administrativo referentes al SPEI, incluyendo (i) Visitas de inspección, Observaciones y Medidas Correctivas; (ii) Sanciones Administrativa y; (iii) Recursos de Revisión.</p> <p><br>Elaborar las distintas comunicaciones y/o notificaciones solicitadas por la regulación de Banxico referentes al SPEI que deban ser firmadas por el Responsable de Cumplimiento Normativo del SPEI. Así como, coordinar con las distintas áreas que deban proporcionar los insumos para las referidas comunicaciones y/o notificaciones, que la información proporcionada o actividades ejecutadas cumplan con los requisitos y/o características solicitadas por la normativa aplicable al SPEI.</p> <p> </p> <p><strong>Requerimientos:</strong></p> <ul> <li>Experiencia en atención a Autoridades, atención de oficio y desahogo de requerimientos.</li> <li>Conocimiento de la regulación aplicable a los Sistemas de Pagos, en específico la normativa aplicable al SPEI.</li> <li>Constante actualización en la regulación para poder apoyar al resto de las áreas de SPIN.</li> </ul><div class="content-conclusion"><p data-start="0" data-end="86">En Spin estamos comprometidos con construir un lugar de trabajo diverso e inclusivo.</p> <p data-start="88" data-end="330" data-is-last-node="" data-is-only-node="">Creemos en la igualdad de oportunidades y promovemos un entorno libre de discriminación por motivos de raza, origen nacional, género, identidad de género, orientación sexual, discapacidad, edad o cualquier otra condición legalmente protegida.</p></div>

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Common Interview Questions And Answers

1. HOW DO YOU PLAN YOUR DAY?

This is what this question poses: When do you focus and start working seriously? What are the hours you work optimally? Are you a night owl? A morning bird? Remote teams can be made up of people working on different shifts and around the world, so you won't necessarily be stuck in the 9-5 schedule if it's not for you...

2. HOW DO YOU USE THE DIFFERENT COMMUNICATION TOOLS IN DIFFERENT SITUATIONS?

When you're working on a remote team, there's no way to chat in the hallway between meetings or catch up on the latest project during an office carpool. Therefore, virtual communication will be absolutely essential to get your work done...

3. WHAT IS "WORKING REMOTE" REALLY FOR YOU?

Many people want to work remotely because of the flexibility it allows. You can work anywhere and at any time of the day...

4. WHAT DO YOU NEED IN YOUR PHYSICAL WORKSPACE TO SUCCEED IN YOUR WORK?

With this question, companies are looking to see what equipment they may need to provide you with and to verify how aware you are of what remote working could mean for you physically and logistically...

5. HOW DO YOU PROCESS INFORMATION?

Several years ago, I was working in a team to plan a big event. My supervisor made us all work as a team before the big day. One of our activities has been to find out how each of us processes information...

6. HOW DO YOU MANAGE THE CALENDAR AND THE PROGRAM? WHICH APPLICATIONS / SYSTEM DO YOU USE?

Or you may receive even more specific questions, such as: What's on your calendar? Do you plan blocks of time to do certain types of work? Do you have an open calendar that everyone can see?...

7. HOW DO YOU ORGANIZE FILES, LINKS, AND TABS ON YOUR COMPUTER?

Just like your schedule, how you track files and other information is very important. After all, everything is digital!...

8. HOW TO PRIORITIZE WORK?

The day I watched Marie Forleo's film separating the important from the urgent, my life changed. Not all remote jobs start fast, but most of them are...

9. HOW DO YOU PREPARE FOR A MEETING AND PREPARE A MEETING? WHAT DO YOU SEE HAPPENING DURING THE MEETING?

Just as communication is essential when working remotely, so is organization. Because you won't have those opportunities in the elevator or a casual conversation in the lunchroom, you should take advantage of the little time you have in a video or phone conference...

10. HOW DO YOU USE TECHNOLOGY ON A DAILY BASIS, IN YOUR WORK AND FOR YOUR PLEASURE?

This is a great question because it shows your comfort level with technology, which is very important for a remote worker because you will be working with technology over time...