Software Development AI Engineer Senior

<div>👉 Resumen</div><div> </div><div> </div><div>Nos encontramos en la búsqueda de un/a <strong>Software Development AI Engineer Senior</strong> para liderar la definición técnica, arquitectura e implementación de capacidades de Inteligencia Artificial dentro de una plataforma enterprise altamente integrada.</div><div>La posición estará enfocada en habilitar soluciones escalables, observables y seguras integradas con ecosistemas B2C/B2B, Salesforce y servicios cloud sobre GCP.</div><div>Buscamos perfiles con fuerte orientación hands-on, capaces de diseñar arquitectura AI desde cero, escribir código, liderar decisiones técnicas y resolver problemas complejos directamente.</div><div> </div><div> </div><div> </div><div>👉 Lo que harás</div><ul><li>Diseñar la arquitectura AI/LLM del proyecto alineada con estándares enterprise.</li><li>Liderar la implementación de servicios AI utilizando Python y frameworks modernos.</li><li>Diseñar integraciones seguras y resilientes entre modelos AI, APIs y sistemas enterprise.</li><li>Definir estrategias de:<ul><li>Prompting</li><li>Retrieval</li><li>Embeddings</li><li>Orchestration</li><li>Observabilidad AI</li></ul></li><li>Guiar decisiones de performance, escalabilidad y optimización de costos en workloads AI.</li><li>Diseñar pipelines AI y flujos de inferencia sobre GCP.</li><li>Implementar APIs y servicios AI utilizando Python/FastAPI.</li><li>Liderar troubleshooting relacionado con respuestas, latencia, calidad y observabilidad de modelos.</li><li>Colaborar con equipos Backend, Frontend, Cloud y Arquitectura.</li><li>Definir estándares técnicos, realizar code reviews y promover buenas prácticas de AI Engineering.</li><li>Documentar arquitectura, ADRs y decisiones técnicas vinculadas a AI.</li></ul><div>👉 Esperamos que tengas</div><ul><li>+6 años de experiencia en ingeniería de software.</li><li>+2 años construyendo soluciones AI/LLM productivas.</li><li>Experiencia liderando decisiones técnicas y mentoring técnico.</li><li>Capacidad para construir arquitectura AI desde cero.</li><li>Fuerte orientación hands-on y troubleshooting complejo.</li><li>Nivel de inglés B2+ mínimo para comunicación técnica y documentación.</li><li>Python avanzado.</li><li>Experiencia sólida construyendo soluciones AI/LLM productivas.</li><li>Experiencia con FastAPI y diseño de APIs AI-ready.</li><li>Integración con modelos LLM y servicios AI modernos.</li><li>Experiencia trabajando con:<ul><li>Arquitecturas RAG</li><li>Embeddings</li><li>Retrieval pipelines</li></ul></li><li>Experiencia en Prompt Engineering y evaluación de respuestas AI.</li><li>Conocimiento en observabilidad y troubleshooting de servicios AI.</li><li>Experiencia operativa en GCP:<ul><li>Cloud Run</li><li>IAM</li><li>Secret Manager</li><li>Logging/Monitoring</li></ul></li><li>Diseño resiliente de APIs e integraciones enterprise.</li><li>Experiencia utilizando Docker, CI/CD y buenas prácticas de deployment.</li></ul><div>👉 Nice To Have</div><div> </div><ul><li>Experiencia con Vertex AI o plataformas AI equivalentes.</li><li>Experiencia utilizando:<ul><li>LangChain</li><li>LlamaIndex</li><li>Frameworks similares</li></ul></li><li>Experiencia integrando capacidades AI sobre Salesforce.</li><li>Conocimiento de Pub/Sub y arquitecturas event-driven.</li><li>Experiencia con Redis y/o Vector Databases.</li><li>Experiencia trabajando en plataformas B2B/B2C enterprise.</li></ul><div>👉 Entregables esperados</div><ul><li>Arquitectura AI documentada y ejecutable.</li><li>APIs y servicios AI desplegados y observables.</li><li>Integraciones AI enterprise resilientes y seguras.</li><li>Pipelines AI productivos y mantenibles.</li><li>Estándares técnicos y ADRs definidos.</li><li>Features AI entregadas por sprint con evidencia.<br><br></li></ul><div>👉 Lo que ofrecemos</div><div> </div><div> </div><div>🚀 Un desafiante camino de crecimiento y una ambición constante de desarrollarnos como compañía.<br>❤️ Una cultura de trabajo cercana, colaborativa y humilde, donde el equipo siempre está primero.<br>🌱 Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento personal.<br>🙌 Compañeros apasionados, genuinos y de alto desempeño.<br>🧘🏻 Nos enfocamos en lo realmente importante: resultados y bienestar.<br>🌈 Programa de referidos con increíbles recompensas.<br>🏖️ 15 días hábiles de vacaciones y programa de flexibilidad.<br>📆 Feriados locales.<br>🌎 Trabajo remoto — ¡podés trabajar desde cualquier lugar!<br>👩🏻‍💻 Notebook provista.<br>🕔 Jornada laboral de lunes a viernes.</div><div> </div><div> </div><div>👉 Sobre GIGA IT<br><br></div><div>Creemos que nuestro diferencial está en nuestro capital humano y en construir relaciones a largo plazo más allá de los entregables.</div><div>Formarás parte de una compañía tecnológica latinoamericana con equipos expertos que potencian el aprendizaje y la colaboración entre distintas regiones del mundo.</div><div>Nuestros valores son:</div><ul><li>Confianza</li><li>Adaptabilidad</li><li>Pasión</li><li>Compromiso</li></ul><div>💡 ¿Sentís que este desafío es para vos? ¡Postulate y crezcamos juntos! 🚀</div>

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Common Interview Questions And Answers

1. HOW DO YOU PLAN YOUR DAY?

This is what this question poses: When do you focus and start working seriously? What are the hours you work optimally? Are you a night owl? A morning bird? Remote teams can be made up of people working on different shifts and around the world, so you won't necessarily be stuck in the 9-5 schedule if it's not for you...

2. HOW DO YOU USE THE DIFFERENT COMMUNICATION TOOLS IN DIFFERENT SITUATIONS?

When you're working on a remote team, there's no way to chat in the hallway between meetings or catch up on the latest project during an office carpool. Therefore, virtual communication will be absolutely essential to get your work done...

3. WHAT IS "WORKING REMOTE" REALLY FOR YOU?

Many people want to work remotely because of the flexibility it allows. You can work anywhere and at any time of the day...

4. WHAT DO YOU NEED IN YOUR PHYSICAL WORKSPACE TO SUCCEED IN YOUR WORK?

With this question, companies are looking to see what equipment they may need to provide you with and to verify how aware you are of what remote working could mean for you physically and logistically...

5. HOW DO YOU PROCESS INFORMATION?

Several years ago, I was working in a team to plan a big event. My supervisor made us all work as a team before the big day. One of our activities has been to find out how each of us processes information...

6. HOW DO YOU MANAGE THE CALENDAR AND THE PROGRAM? WHICH APPLICATIONS / SYSTEM DO YOU USE?

Or you may receive even more specific questions, such as: What's on your calendar? Do you plan blocks of time to do certain types of work? Do you have an open calendar that everyone can see?...

7. HOW DO YOU ORGANIZE FILES, LINKS, AND TABS ON YOUR COMPUTER?

Just like your schedule, how you track files and other information is very important. After all, everything is digital!...

8. HOW TO PRIORITIZE WORK?

The day I watched Marie Forleo's film separating the important from the urgent, my life changed. Not all remote jobs start fast, but most of them are...

9. HOW DO YOU PREPARE FOR A MEETING AND PREPARE A MEETING? WHAT DO YOU SEE HAPPENING DURING THE MEETING?

Just as communication is essential when working remotely, so is organization. Because you won't have those opportunities in the elevator or a casual conversation in the lunchroom, you should take advantage of the little time you have in a video or phone conference...

10. HOW DO YOU USE TECHNOLOGY ON A DAILY BASIS, IN YOUR WORK AND FOR YOUR PLEASURE?

This is a great question because it shows your comfort level with technology, which is very important for a remote worker because you will be working with technology over time...